更新日: 2026.03.17

1966年生まれ。東京都出身。茨城県牛久市在住。自己啓発とキャリアアップを重ね、売上高約2兆円・従業員数約11万人のグローバル企業リコーグループの社員教育機能を担う専門会社において、人材開発企画部門のマネジャーとなる。グループ統括会社の人事部門に異動後、グループ社員を対象とした人材開発・キャリア開発の企画を推進する傍ら、多摩大学大学院経営情報学研究科において社会起業家論を研究し、経営情報学修士(MBA)の学位を取得。修士課程修了後は、企業での勤務と並行して、社会的課題の解決を目的とした「グラスルーツ・シンクタンクYOU.lab」をNPOとして立ち上げる。企業人としては、グローバル企業グループにおいて、人材開発プログラムの企画から実施までのプロセスを一貫して手がけていた。その他、人材に関わる事業領域において、キャリア・アドバイザーや経営計画策定プロジェクトの企画・推進、人材採用企画、事業企画など、幅広い実務経験を持つ。令和元年5月にプレイフルキャリア研究所を創業し、キャリアコンサルティング事業の経営に専念している。
特定非営利活動法人 日本キャリア開発協会 認定キャリア・デベロップメント・アドバイザー
一般社団法人 日本産業カウンセラー協会 認定産業カウンセラー
一般社団法人 知識リーダーシップ総合研究所 客員研究員

育休中、フリーランス女性に向けて「社会制度」や「貯金・投資」に関するお役立ち情報を発信。マネーコラムの執筆や記事監修も手がける。日経xwoman公式アンバサダー。著書「お金の使い方、貯め方教えて下さい」主婦の友社

福岡の大学を卒業後、大手インフラ業界に就職。主に、ご家庭の光熱費削減や新電力の業務に約4年ほど従事。現在は、父の会社(有限会社バード商会)を継ぎ、独立系のファイナンシャル・プランナーとして活動中。専門分野は、家計改善(光熱費の見直し)と資産形成の分野。
FPの実績は、カードローン相談、光熱費の見直し、企業型確定拠出年金の導入、日本FP協会でアシスタント相談員、執筆などを行っている。
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| 運営会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1989年(株式会社インテリジェンス創業) |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー21階 |
| 公開求人数 | 54,219件※1 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 種別 | 求人サイト型・エージェント型 |
| 対応職種 | IT・Webエンジニア |
| 対応地域 | 全国 |
| 対応年代 | 全年代 |
| 利用料金 | 無料 |
| 相談方法 | オンライン・電話・LINE |
| アプリ対応 | 〇 |
| スカウト機能 | 〇 |
| ダイレクトオファー機能 | 〇 |
| 担当体制 | 専任制 |
|---|---|
| 面接対策 | 〇 |
| 書類添削 | 〇 |
| 年収交渉 | 〇 |
| キャリア相談 | 〇 |
| 退職サポート | 〇 |
| アフターフォロー | 〇 |
| 登録者数 | 累計約988万人(doda会員数)※2 |
|---|---|
| 利用者満足度 | ― |
| 強み | IT・Webエンジニア特化 |
dodaエンジニアITは、dodaが提供するITエンジニア向けの転職支援サービスです。
IT・Web業界に特化した求人を取り扱っており、エンジニア職種に詳しいキャリアアドバイザーによるサポートを受けながら転職活動を進めることができます。
取り扱い求人は、アプリケーションエンジニアやインフラエンジニア、社内SE、PM・PLなど幅広く、未経験向けから経験者向けまで多様な求人に対応しています。
IT業界でキャリアアップや職種変更を検討している人にとって利用しやすいサービスといえるでしょう。
dodaエンジニアITは、大手転職サービスdodaのIT特化版として、多くのエンジニアに利用されています。
口コミでは、求人の豊富さやサポート体制を評価する声がある一方で、担当者の対応や求人の質に関する意見も見られます。
ここでは、実際の口コミ傾向をもとに良い口コミと悪い口コミに分けて紹介します。
求人の数が多く、自分のスキルに合った案件を複数比較できました。自分で応募できるのも便利でした。
アドバイザーが業界のことを理解していて、キャリアの相談がしやすかったです。
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口コミを見ると、dodaエンジニアITは求人の豊富さやサポート体制を評価する声が多く見られます。
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一方で、担当者の対応や求人の選びやすさについては個人差があるため、希望条件を整理しながら活用することが重要といえるでしょう。
dodaエンジニアITには、ITエンジニア向けサービスならではの強みがあります。
ここでは主なメリットを紹介します。
dodaエンジニアITのメリット
dodaエンジニアITでは、IT・Web業界に特化したキャリアアドバイザーが在籍しており、エンジニアの転職に関する専門的なサポートを受けることができます。
職種ごとの業務内容やスキル要件を理解したうえで求人を提案してもらえるため、自分の経験や希望に合った転職先を見つけやすいのが特徴です。
エンジニアの転職では、使用言語や開発環境、キャリアパスなど専門的な観点での判断が重要になります。
こうした点について相談できる環境があることで、ミスマッチを防ぎながら転職活動を進められることは大きな安心材料です。
IT業界でキャリアアップを目指したい人にとって大きなメリットといえるでしょう。
dodaエンジニアITの大きな特徴は、転職サイト機能とエージェント機能を同時に利用できる点です。
自分で求人を検索して応募することもできれば、キャリアアドバイザーから求人紹介を受けることもできるため、転職活動の進め方を柔軟に選択できます。
自分のペースで求人を探したい人はサイト機能を中心に、サポートを受けながら進めたい人はエージェント機能を活用するなど、状況に応じて使い分けが可能です。
このようなハイブリッド型の仕組みにより、効率的かつ納得感のある転職活動を行いやすい点は大きなメリットと言えるでしょう。
dodaエンジニアITでは、IT・Webエンジニアに関する幅広い職種の求人を取り扱っています。
アプリケーション開発やインフラ、社内SE、PM・PLなど多様なポジションがあり、経験やスキルに応じて求人を探すことができます。
主な取り扱い職種
また、未経験歓迎の求人から経験者向けのキャリアアップ求人まで幅広く対応しています。
これからIT業界に挑戦したい人にも、スキルを活かしてキャリアアップしたい人にも利用しやすいサービスです。
複数の選択肢を比較しながら転職先を検討できる点は大きな魅力といえるでしょう。
dodaエンジニアITでは、公開求人に加えて非公開求人の紹介を受けることができます。
非公開求人は一般の求人サイトには掲載されていない案件であり、好条件や人気企業の求人が含まれている場合もあるでしょう。
こうした求人はエージェントを通じて紹介されることが多く、登録することでより多くの選択肢から転職先を検討できるようになります。
公開求人だけでは見つからない企業やポジションに出会える可能性がある点は、大きなメリットといえるでしょう。
一方で、dodaエンジニアITを利用する際には注意しておきたい点もあります。
ここでは主なデメリットを紹介します。
dodaエンジニアITのデメリット
dodaエンジニアITではIT専門のキャリアアドバイザーが在籍していますが、担当者によって業界知識や理解度に差を感じる場合もあります。
提案される求人やアドバイスの内容が自分の希望とずれていると感じるケースもあり、コミュニケーションの取り方が重要になるでしょう。
転職活動をスムーズに進めるためには、自分のスキルや希望条件を具体的に伝えることが大切です。
認識のズレがある場合は早めにすり合わせを行うことで、より適切な求人提案を受けやすくなります。
dodaエンジニアITは求人の数が豊富なため、選択肢が多い分どの求人を選ぶべきか迷うこともあります。
特にIT業界は職種や業務内容が多岐にわたるため、自分の方向性が明確でない場合は判断が難しくなることもあるでしょう。
そのため、転職活動を進める前に、自分のキャリアの方向性や優先順位を整理しておくことが重要です。
キャリアアドバイザーに相談しながら条件を明確にすることで、より自分に合った求人を選びやすくなるでしょう。
dodaエンジニアITは、ITエンジニア向けの転職支援サービスとして、求人の豊富さとサポート体制の充実が特徴です。
転職サイトとエージェントを併用できるハイブリッド型の仕組みにより、自分のペースに合わせた転職活動を進めやすい点も魅力でしょう。
一方で、担当者との相性や求人の選び方には注意が必要です。
自分の希望条件やキャリアの方向性を整理したうえで活用することで、より納得のいく転職活動につながるでしょう。