Good find Careerの口コミと評判の一覧

成長環境を求めてGood find Careerを利用しました。最初の面談では、これまでの経験よりも「どんなキャリアを描きたいか」を深掘りしてくれて、他のエージェントとは少し違う印象を受けました。紹介される企業は、成長中のベンチャーや実力主義の会社が多く、若いうちにチャレンジしたい人向けだと感じます。選考対策もロジカルで、面接では思考プロセスを重視される企業が多かったです。正直ラクな転職ではありませんが、納得感は高かったです。

将来のキャリアを真剣に考えたくて登録しました。Good find Careerは、いわゆる求人紹介型というより「キャリア設計型」の支援が中心で、すぐに応募を勧められることはありませんでした。その分、自分の強みや志向を言語化する時間が取れたのは良かったと思います。紹介される求人はハイレベルなものが多く、選考難易度は高め。ただ、長期視点で成長したい人にとっては、かなり価値のあるエージェントだと感じました。

正直、最初は意識高い系なのかな？と少し構えていました。でも実際に面談してみると、かなり現実的な話もしてくれて安心しました。Good find Careerでは、いきなり求人を出されるのではなく、自分の思考の癖や価値観を整理するところから始まります。紹介された企業も「なぜ合いそうか」を論理的に説明してくれたので納得感がありました。楽に転職したい人には向かないかもしれませんが、ちゃんと考えたい人には合うと思います。

これまで複数回転職してきましたが、Good find Careerは支援のスタンスがかなり違うと感じました。短期的な条件よりも、中長期での市場価値やキャリアの一貫性を重視してくれます。企業側の情報も深く、成長環境や評価制度についても具体的に教えてもらえました。正直、スピード感はそこまでありません。ただ、「次の一社をちゃんと選びたい」というフェーズの人には、非常に相性が良いエージェントだと思います。

スタートアップや成長企業に興味があり、Good find Careerを利用しました。担当者は業界理解が深く、企業ごとのフェーズや求められる役割をかなり具体的に説明してくれました。面接対策も一般的な受け答えではなく、「どう考えたか」を重視する内容で、思考力を鍛えられた感覚があります。正直、楽ではなかったですが、その分自分の軸がはっきりしました。勢いだけで転職したくない人には向いているサービスだと思います。